城南书山、《同频共生》艺术展、旅行家漫谈……近日，一场由互联网行业党委组织的快闪式“主题开放日”活动在浙江省宁海县“来in南”互联网文创园举行，来自短视频、直播、销售等不同领域的互联网从业者畅谈行业前景和工作感悟。

　　宁海县目前有互联网企业500余家，从业人员1300余人，2023年上半年行业产值突破百亿元，已成为全县日益重要的支柱产业。近些年来，宁海县聚焦互联网企业全面纳管、网络活跃群体有效凝聚，创新构建“369+N”互联网行业党建工作体系，县乡企3级联动、6项机制规范运行、9个特色支部同步发展，激活行业高质量发展红色动能。

 

　　“3级联动”分级管理 

　　宁波优和办公文具有限公司是本地一家互联网企业，每年通过互联网平台销售近亿元。去年6月，该企业因产能受限亟需新建厂房，党建指导员章伟银在了解情况后，立即将其纳入需求清单，第一时间对接属地乡镇、县级部门，在5个月内帮助企业争取到合适地块并推进厂房建设。

　　互联网行业竞争激烈，宁海县建立县乡企三级联动机制，保证党建与企业发展不脱节。在县级层面统筹县委组织部、县网信办等13个部门成立县互联网行业党委，制定职责任务、运行规则2张清单，建立例会协商、联系指导、检查督导、考核评估4项制度。街道、乡镇层面明确属地管理责任，组建18个工作组下沉摸排2000余家企业，筛选确定23家重点互联网企业名单，实行重点企业县级领衔、一般企业属地推进赋能提效的分类分级管理方式。企业层面统一选派专职党建指导员3名、联络员20名，常态化为企业解决基层党建、生产运行、要素配置等方面的问题和困难，累计帮助解决企业人才引进、政策审批等难点问题30余个。

 

　　“6项机制”集聚力量 

　　今年7月，崔丽君被互联网发展联合会党支部确定吸收为预备党员，回顾成长之路，她十分感慨：“从一名默默无名的短视频爱好者，到粉丝量破10万的短视频博主，这一切都离不开组织的栽培，也是我坚定跟随党组织的成果。”

　　如何让互联网行业党员更有获得感，让互联网行业工作者更积极向组织靠拢？宁海县建立交叉任职、论坛交流、育苗培新、志愿服务、关心关爱、评优评先6项机制，促进党建与业务双向交融。

　　“从重大决策通过执行，到关心关爱一线员工，党建引领体现在公司运行各层面。”东方日升新能源股份有限公司党委委员、浙江双宇点点云党支部书记曾学仁说。宁海坚持把党的领导融入互联网公司运营各环节，全覆盖落实企业党建入章、政治建设报告制度，党组织书记全部进入管理层，党组织全程参与经营决策、重大事项会商。将提升党员素质作为党组织彰显引领力的重要一环，实施党组织带头人能力提升行动，每月举办党务专题研学、技能沙龙等论坛交流。锚定从业人员所需，打造5000平方米的互联网行业党群服务中心，常态化开展心理辅导、工会团建等关心关爱行动，选配技能导师、创业导师开展技能培训、项目孵化，对成长迅速、行业引领力强的从业者及时开展评先评优。

　　“从2021年入行开始，行业党委就向我们提供主播技能、社群运营等培训，现在，我们团队年销售额已接近千万元。”“泡饭优选”团购负责人林莹晓说。

 

　　“9个特色支部”帮带发展 

　　“互联网年轻人多、思路活跃，立足行业特点，我们打造了电商联盟、光影世界等9个特色支部，形成‘9+N’可拓展的动态开放框架。”宁海县互联网行业党委党建指导员柴盛岚说。

　　根据互联网行业从业人员工作细分领域和个人兴趣爱好，宁海县分类组建党支部，将带动力强、技术好的党员推选为党支部书记，探索“支部引领党员、党员引领会员、会员反哺行业”模式。“公益助农直播间已经成为我们支部的一大品牌，看到农货卖出去后老乡的笑容，我们每个成员都感到非常有意义，这是商业直播不能带给我们的。”“电商联盟”党支部书记华山说。在一次村庄采风活动中，支部发现农村地区特产丰富但难以“出圈”，团队便试水线上直播助农活动，联动乡村党员共同孵化“E起富”网络红色助农品牌，带动蛏子、白枇杷等农产品销售超千万元。“光影世界”党支部常态化指导开展本地人文风貌采风行动，参与拍摄的“功夫奶奶”“雄狮少年”等短视频在网络走红，点击量超过3亿人次。

“我们将持续抓牢党建引领这个关键，推动更多互联网企业亮出组织身份、亮出网络先锋、亮出精品力作、亮出活动品牌，实现互联网行业高质量发展。”县委组织部相关负责人说。（本报通讯员 缑组宣）

     （转载自党建网）